उद्यमों के कर्मचारियों के नियोजित वेतन कोष की गणना उत्पादन योजनाओं, बिक्री योजनाओं को तैयार करने की प्रक्रिया में की जाती है और भविष्य के खर्चों के लिए बजट में निर्धारित की जाती है। इसका मूल्य कर्मियों के वेतन के लिए उद्यम की लागत को दर्शाता है। आप संगठन के स्थानीय नियामक दस्तावेजों के डेटा का उपयोग करके नियोजित पेरोल पा सकते हैं।
निर्देश
चरण 1
उद्यम की स्टाफिंग तालिका के डेटा और आगामी अवधि में कार्य समय की मात्रा का उपयोग करके नियोजित कर्मचारियों के वेतन की गणना करें। नियोजित समय श्रमिकों की संख्या को अवधि में काम किए गए घंटों की संख्या और उनकी दरों से गुणा करें।
चरण 2
नियोजन अवधि में कर्मचारियों की संख्या को महीनों की संख्या से और उनके मासिक आधिकारिक वेतन से गुणा करके मासिक आधिकारिक वेतन द्वारा कर्मचारियों के लिए वेतन निधि की गणना करें।
चरण 3
श्रमिकों के लिए वेतन कोष में स्थापित संकेतकों की उपलब्धि के लिए बोनस शामिल करें। श्रम कार्यों के प्रदर्शन से संबंधित अतिरिक्त भुगतानों की गणना करें, जो स्टाफिंग टेबल, पारिश्रमिक पर विनियम और अन्य स्थानीय नियमों द्वारा प्रदान किए जाते हैं, उदाहरण के लिए, व्यवसायों के संयोजन के लिए, रात में काम करने के लिए, आदि। कुछ श्रेणियों के लिए अतिरिक्त भुगतान प्रदान करें वर्तमान श्रम कानून के तहत कर्मचारी, उदाहरण के लिए, अठारह वर्ष से कम आयु के किशोर श्रमिक, शिफ्ट की अवधि में 1 घंटे की कमी के कारण।
चरण 4
उत्पादन कार्यक्रम के डेटा का उपयोग करके नियोजन अवधि में काम की वास्तविक मात्रा निर्धारित करें। प्रत्येक प्रकार के कार्य के लिए उन्हें संबंधित पीस दरों से गुणा करें। उनकी कुल राशि को जोड़ने पर, आप टुकड़े-टुकड़े करने वालों के लिए नियोजित वेतन निधि पाएंगे। यदि उद्यम टुकड़ा-दर बोनस मजदूरी प्रदान करता है, तो सभी निर्धारित संकेतकों की पूर्ति के लिए बोनस का स्थापित प्रतिशत जोड़ें।
चरण 5
स्टाफिंग टेबल पर अधिकारियों और कर्मचारियों की नियोजित संख्या का पता लगाएं और उनके वेतन और नियोजन अवधि में महीनों की संख्या के आधार पर पेरोल की गणना करें। यदि वे पारिश्रमिक पर विनियमों द्वारा प्रदान किए जाते हैं, तो दूरस्थ और उत्तरी क्षेत्रों और क्षेत्रीय गुणांक में काम के लिए वरिष्ठता के लिए भत्ते शामिल करना न भूलें।
चरण 6
यदि इन श्रेणियों के कर्मियों के लिए बोनस का भुगतान वेतन निधि से प्रदान किया जाता है, न कि सामग्री प्रोत्साहन निधि से, तो एक निर्दिष्ट प्रतिशत पर इसकी राशि की गणना करें।
चरण 7
श्रमिकों, प्रबंधकों और कर्मचारियों के लिए वेतन निधि का योग जोड़कर उद्यम के कर्मियों के लिए कुल नियोजित वेतन निधि की गणना करें।
