रूस में विदेशी श्रमिकों के प्रवेश को प्रतिबंधित और विनियमित करने के लिए, एक कोटा प्रणाली शुरू की गई थी। रूसी संघ के क्षेत्र में विदेशी श्रमिकों के श्रम का उपयोग करने के लिए, एक संगठन या एक निजी उद्यमी को दूसरे राज्य की नागरिकता वाले कर्मचारियों के लिए कोटा प्राप्त करना होगा।
निर्देश
चरण 1
कोटा प्राप्त करने के लिए अपने संगठन के लिए एक आवेदन करें। यह एक विशेष फॉर्म में भरा जाता है, जिसे विदेशी नागरिकों के लिए वर्क परमिट प्राप्त करने पर अनुभाग में संघीय प्रवासन सेवा की वेबसाइट पर डाउनलोड किया जा सकता है।
चरण 2
आवश्यक दस्तावेज एकत्र करें। ऐसा करने के लिए, यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज (USRLE) में अपनी कंपनी के पंजीकरण के प्रमाण पत्र की प्रतियां बनाएं, साथ ही कर सेवा के साथ पंजीकृत होने के प्रमाण पत्र से भी। एक व्यक्तिगत उद्यमी को एक व्यक्तिगत उद्यमी के रूप में पंजीकरण प्रमाण पत्र की एक प्रति भी प्रदान करनी होगी। यदि आप मूल प्रतियों के साथ एफएमएस में नहीं ला सकते हैं, तो दस्तावेजों की इन प्रतियों को नोटरी द्वारा प्रमाणित किया जाना चाहिए। इसके अतिरिक्त, दस्तावेजों के पैकेज में भविष्य के रोजगार अनुबंध का एक मसौदा जोड़ें, जो आपके द्वारा काम पर रखे गए विदेशी नागरिकों के काम की शर्तों, पदों और वेतन को दर्शाता है।
चरण 3
राज्य शुल्क का भुगतान करें। यह कार्यरत प्रत्येक विदेशी के लिए 6,000 रूबल है। FMS की आपकी स्थानीय शाखा का विवरण इसकी क्षेत्रीय वेबसाइट पर पाया जा सकता है, जिसके लिंक FMS के मुख्य संघीय पोर्टल पर हैं। साथ ही बाकी दस्तावेजों में शुल्क के भुगतान की रसीद भी जोड़ें।
चरण 4
संगठन के स्थान पर एफएमएस शाखा में आएं। कागजात जमा करने वाले कर्मचारी के पास ऐसा करने का अधिकार होना चाहिए, जिसकी पुष्टि उसके प्रबंधन ने की हो।
चरण 5
अपने आवेदन की समीक्षा करने के बाद, एफएमएस से संपर्क करें और परिणामों का पता लगाएं। आपके इरादों के अनुमोदन और कोटा की उपलब्धता के साथ, आपको एक आधिकारिक दस्तावेज प्राप्त होगा जो आपको एक निश्चित संख्या में विदेशियों को काम करने के लिए आकर्षित करने की अनुमति देगा।
